Kruispunten

 

Leergang Systemisch Kijken naar Leven en in Werk


Deze leergang is bedoeld voor mensen die zich willen verdiepen in het opstellingenwerk.
Voor mensen die gefascineerd zijn door het opstellingenwerk en die de principes van het opstellingenwerk willen (h)erkennen en toepassen in hun leven en werk, maar die geen directe ambitie hebben om opstellingen- begeleider te worden.
Het kan ook dienen als oriëntatie t.a.v. het leren werken als opsteller of systemisch begeleider.

Deze leergang is bij uitstek geschikt voor mensen die met mensen werken, waar samenwerking en afstemming centraal staat, zoals bijvoorbeeld coaches, trainers, HR medewerkers, managers, teamleiders, leerkrachten, mediators.

​De leergang is ontstaan vanuit mijn passie voor het opstellingenwerk. Ik geniet dagelijks van de relatieve eenvoud, waarmee er veranderingen in en voor mensen bewerkstelligd wordt. Alleen al door de ‘wetten’ toe te passen, daar hoef je nog niet eens een opstelling voor te doen.
Graag laat ik zoveel mogelijk mensen kennismaken met de 'wetten', zodat het een extra hulp/tool kan zijn in het werk en voor het persoonlijke leven.

 

Inhoud:

De leergang bestaat uit vijf lesdagen, verspreid over vijf maanden, met elke lesdag een eigen thema.
De thema’s die aan bod komen zijn:
1. Ordening
2. Mannenlijn/vrouwenlijn, de lijn met de andere sekse en de lijn tussen broers en tussen zussen.
3. Het mannelijke en vrouwelijke in jou
4. Jouw essentie
5. Werk en maatschappij.

Mijn persoonlijke ervaring en mijn ervaring als opsteller en coach heeft in de praktijk reeds bewezen dat de bovenstaande thema’s de basisthema’s zijn voor een stevig fundament voor het leven en het functioneren in de maatschappij. En dus voor iedereen van waarde.

De 'theorie' van het opstellingenwerk wordt toegelicht en uitgelegd aan de hand van opstellingen waarbij de deelnemers zelf in hun eigen systeem kijken en voor elkaar representeren.
Zo wordt het zelf ervaren en de persoonlijke ontwikkeling gecombineerd met kennis nemen van de visie en universele wetten van het opstellingenwerk.
Derhalve wordt de kennis, behalve met het hoofd, ook begrepen en doorvoeld met het hart en het lijf.
Iedere deelnemer krijgt minimaal 3 opstellingen in de leergang.
 


Opbrengst:

# Aan het eind van de leergang heeft iedere deelnemer inzicht zijn of haar persoonlijk systeem van herkomst en de invloed daarvan op werk en leven.
# Iedere deelnemer heeft een doorvoeld inzicht en theoretische kennis opgedaan t.a.v. het opstellingenwerk.
# Iedere deelnemer heeft handvatten gekregen om de systemische wetten te herkennen en te leren toepassen.


Praktisch:

Data: Groep F: Dinsdag 6 februari, 6 maart, 3 april, 8 mei, 5 juni 2018.
Tijden: van 10.00 uur tot 17.00 uur.
Locatie: Het Atelier, Utrecht.
Kosten: Particulieren €575.- incl BTW en ZP'ers €575- ex BTW.
Vroegboekkorting tot 1 december €50,-.
Betaalt je werkgever dan zijn de kosten:€1150,- ex BTW.

De kosten zijn aftrekbaar van de belasting.

Dit bedrag is inclusief een handout over de basiswetten van het opstellingwerk.
​Koffie, thee en fruit zijn aanwezig, lunch dien jezelf mee te nemen.

Groepsgrootte: Minimaal zes deelnemers, maximaal negen.

# Iedere deelnemer dient vooraf minimaal 3 keer gerepresenteerd te hebben bij een opstellingendag, waarvan minimaal 1 keer bij mij.
# Extra representeren tijdens de leergang is aanbevolen. Dit kan op basis van een vrijwillige bijdrage.
# Indien gewenst is individuele begeleiding, parallel of aansluitend op deze leergang, mogelijk.

 

Inschrijven:

Inschrijven: per mail.
Inschrijving is definitief bij een aanbetaling van €150,-. Het restbedrag dient binnen te zijn voor 1 januari.
Inschrijving is op volgorde van binnenkomst van betaling.
Betalen op: NL58 INGB 0755 7876 68 tnv A. van der Mooren, Utrecht.
o.v.v je naam en leergang 2017 en groep E..
 

Annulering:

Bij afmelden voor 1 december wordt €25,- administratiekosten berekend.
Bij afmelden tussen 1 december en januari zijn de kosten €150.-.
Bij afmelden na 1 januari 2018 is het volledige bedrag verschuldigd tenzij je voor een betalende plaatsvervanger zorgt.